Valutud muutused
Kuidas saada juhina üle algatuste üleküllusest, kaosest organisatsioonis ja töötajate läbipõlemisest
Eric Abrahamson
Sisukord:
Organisatsioonide muutumine ja selle hädad
Loov kombineerimine
Talentide ümberpaigutamine koondamise asemel
Sotsiaalse võrgustiku rakendamine arvutivõrgu asemel
Väärtushinnangute elluäratamine uute leiutamise asemel
Kasulike protsesside päästmine ümbertegemise asemel
Struktuuride taaskasutamine reorganiseerimise asemel
Laiaulatuslik kombineerimine
Sammuseadmise peen kunst
Kuidas paremaks kombineerijaks saada
Juhtimiskonverentsi raamatukogu
|